Go社区大佬，谈怎么避免技术内卷化

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时间 2022-05-18 08:34:29 网管叨bi叨

现代职场人均焦虑，焦虑的原因主要是对未来不再那么乐观，对自己创造财富的能力现状不够满意，离 35 岁越来越近，有种还没到巅峰咋就结束了呢的感觉。

技术人对抗焦虑的方式一般很直接，再多学一门技术、再多背几个算法题。形成差异化优势了以后跳槽薪资自然会上去，或者公司觉得我能力强至少不会裁我。

带着这种思路学东西就跟着打开潘多拉魔盒一样，当你学会新的技术后，又会焦虑起来，发现想达到提升，我是不是还得会XXX，一直延续下去，能力提升了，但是焦虑也更多了。当然我这里也不是劝大家直接开摆，学习提升完全是正确的选择，但是在 2022 年这个时候不要再想着我学会xxx了、做好哪个项目了就能在公司怎么样了。以前我也是抱着这个想法，天天被公司喂饼，噎得够呛。站在公司角度看：每个人早晚会 35，但总有人正年轻。

转而我们应该在专精职业技能后（一般需要个三到五年），有意识地打造自己成为乙方的能力，什么叫成为乙方的能力呢，就是开辟与自己主业相关的副业的能力，注意这里的副业不是直接叫你开搞微商哈，一定要能辅助自己的主业发展，比如做技术的、就可以考虑先打造一些自己的影响力，未来给一些公司做咨询或者写一些技术文案都可以。

发展乙方能力这块，也有一个坑，就是有人想，做技术的那副业天然就是接私活项目啊，这个接私活一定要慎重，国内网上找个人接私活的一般都是想省钱的，谁报价低找谁，有种陷入另一种内卷的感觉。还是要想想怎么赚企业的钱。

其实不管多成功，是人就会焦虑，只不过有人是没有方向的焦虑，有人是怎么发展的更好的焦虑，希望我们都能早日习得和焦虑相处、让焦虑推着我们前进的心态。

以上这些就是最近跟几个技术老兵聊天请教怎么对抗焦虑时，他们或多或少都提到的一个方向，这几位有人专精存储技术方向，让自己成为存储领域的专家。有人踩上流量红利，靠着自己努力成为圈内大佬。有人从高中开始就各种折腾技术项目，工作了出书、技术大会刷存在感等等，这里向大家推荐这五位老兵，一起看看他们的故事吧。

脑子进煎鱼了

号主：煎鱼。日常分享通俗易懂的 Go、算法、微服务多年，是一个资深 Gopher， 出版过畅销书《Go 语言编程之旅》 ，也写过微服务相关的内容，例如：微服务的灾难、微服务的战争。

近 1 年共原创 100+ 篇技术文章，算法很强，粉丝戏称是 “ 最懂面试官的男人 ”。创作的精品文章系列有：

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小白debug

号主小白，一个从游戏服务端开发转互联网后端开发的打工人。

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polarisxu

北京大学毕业；码农，创业者，曾在 360 等知名互联网公司工作，10多年技术研发与架构经验；Go语言中文网站长；著有《 Go语言编程之旅 》，开源图书《 Go语言标准库 》（近 9k stars）等；坚持输出技术（包括 Go、Rust 等）、职场心得和创业感悟！欢迎关注「polarisxu」一起成长！

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